Construire le dialogue social dans un marché du travail en changement : troisième visite d’étude, Hambourg

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La troisième visite d’étude du projet européen "Construire le dialogue social dans un marché du travail en changement : enseignement mutuel et renforcement des capacités pour les organisations d’Europe centrale et de l’Est représentant des artistes-interprètes" a eu lieu à Hambourg, Allemagne, les 16 et 17 décembre 2019.

L’objectif de ce projet européen est de permettre un renforcement des capacités adapté aux syndicats d’artistes-interprètes dans les pays d’Europe centrale et de l’Est grâce à des visites d’étude et des échanges thématiques. Il devrait apporter une contribution concrète au développement du dialogue social dans les pays des syndicats participants et aider à renforcer les actions des partenaires sociaux en relation avec les conditions de travail, la santé et la sécurité au travail, l’accès à la sécurité sociale, l’égalité des genres et le combat contre le harcèlement sexuel. Globalement, le projet a pour but d’aider ces syndicats à développer leur stratégie et leur travail au niveau national.

C’est dans ce but que le groupe de représentants des syndicats participants entreprend une série de visites d’étude auprès de syndicats frères dans l’UE – au Danemark (DSF), au Royaume-Uni (Equity), en Allemagne (GDBA), aux Pays-Bas (Kunstenbond) et en Suède (TF) – pour développer l’apprentissage mutuel et le développement des capacités, en s’appuyant sur les stratégies et approches efficaces d’autres pays.

Après DSF en juin et Equity en septembre, le groupe a rendu visite à GDBA, à Hambourg. Les représentants de syndicats de Croatie, Estonie, Hongrie, Lettonie, Pologne, Roumanie et Slovénie ont rencontré Jörg Löwer, Président de GDBA ainsi que Christine Stein, avocate, et Konstanze Roubal, en charge des relations avec les membres.

Le premier jour, Jörg Löwer a commencé par une présentation générale de l’infrastructure théâtrale en Allemagne et de l’histoire de la syndicalisation dans les théâtres allemands. Il a présenté la structure de GDBA et son fonctionnement. Fondé en 1871, GDBA est l’un des syndicats les plus anciens d’Europe. Il représente les artistes de scène et les professions associées en Allemagne. Jörg a consacré du temps à expliquer le système de protection sociale pour les artistes-interprètes et les problèmes qu’il pose pour l’emploi à court terme et les indépendants. Il a également mentionné certains des récents succès de GDBA : l’inclusion des contrats d’invité dans l’accord collectif, sa bataille contre le faux travail indépendant et son soutien pour la sécurité sociale pour les indépendants. Enfin, Jörg a présenté le Système de retraite pour les théâtres allemands et le Fond de sécurité sociale pour les artistes. Le deuxième jour, Jörg a fait un exposé détaillé du Normalvertrag Bühne, l’accord collectif entre GDBA et Deutscher Bülnenverein, l’Association des théâtres allemands. L’après-midi était dédiée à une discussion avec deux membres du personnel de GDBA : Christine Stein, avocate, et Konstanze Roubal, en charge des relations avec les membres.

Grâce aux informations, exemples et bonnes pratiques recueillis lors des différentes visites d’étude, les participants des pays d’Europe centrale et de l’Est prépareront leurs plans stratégiques nationaux pour leurs syndicats à court, moyen et long termes.

La quatrième visite du projet aura lieu à Amsterdam les 16 et 17 mars 2020.

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